Eurofirms
Empresa de trabajo temporal
Eurofirms, con su lema “people first”, es la empresa de capital 100 % español líder en el sector de empleo temporal (según el ranking anual elaborado por Iberofirm). Ofrece soluciones en trabajo temporal, selección de personal, formación y desarrollo de personas y externalización de servicios.
La compañía se apoya en tres principios fundamentales:
-Las personas, primero. Considera que el respeto, la confianza y la transparencia hacia todas las personas son la única manera de generar y hacer crecer el talento.
-Tecnología e innovación constante. Apuesta por la innovación que ha dado lugar al desarrollo de recursos tecnológicos para mejorar la gestión de los recursos humanos.
- Garantía de calidad. Una compañía apoyada por la satisfacción de sus clientes, tanto trabajadores como empresas, fruto de su esfuerzo y la búsqueda de la excelencia.
Eurofirms dispone de una amplia red de oficinas distribuidas por toda España, y está en continua expansión. Fruto de su política de empresa basada en la responsabilidad social y los valores compartidos de transparencia y respeto, ha promovido también la creación de una fundación que integra a personas con discapacidad en el mundo laboral. Poseen las certificaciones Calidad ISO 9001, Gestión ética y RSE SGE21, Seguridad y Salud OHSAS 18001.
Servicios:
Trabajo Temporal
Presta un servicio con carácter único basado en la calidad, la proximidad y la satisfacción de clientes y trabajadores. Aportan las mejores soluciones en selección y contratación temporal para todo tipo de perfiles y actividades sectoriales.
-Web de clientes y trabajadores
-Firma electrónica
-Documentación digitalizada
-Formación y seguridad en PRL
Selección de personal
Desarrolla un proceso adaptado a las expectativas de cada cliente, aplicando distintas herramientas según necesidades concretas de cada empresa.
Formación y desarrollo de personas
Ayuda a las organizaciones a detectar, desarrollar y retener el talento de su capital humano. Diseñan soluciones formativas integrando metodologías interactivas, contenidos consistentes y recursos de calidad.
Externalización de servicios
Gestión de las actividades anexas o diferenciales a la principal de la empresa.
Fundación Eurofirms
Incorporación laboral de personas con discapacidad.